Анализируется современное состояние рынка труда в Республике Таджикистан с точки зрения тенденций и проблем миграции рабочей силы из страны за рубеж. Определены оптимальные способы государственного регулирования миграции рабочей силы и государственной миграционной политики. Отмечается, что рынок труда мигрантов в наименьшей мере подвержен воздействию государственных инструментов и в наибольшей мере регулируется рыночными механизмами, что обусловлено его формированием за счет привлечения ресурсов двух государств. В связи с этим, для наиболее эффективного государственного воздействия необходимо формировать миграционную политику таким образом, чтобы она не противоречила объективным процессам, протекающим на рынке труда мигрантов. Делается заключение о том, что необходимо не просто согласовывать миграционную политику с государствами-партнерами, а формировать единую миграционную политику для всех государств с общим рынком труда мигрантов.
миграционная политика, трудовая миграция, государственное регулирование, рынок труда мигрантов,спрос и предложение на труд, механизм регулирования миграции
1. Горбачева Г.П. Государственный механизм регулирования рынка труда// Экономика и современный менеджмент: теория и практика. – 2013. – № 27. – С. 84-92.
2. Нуреев Р.М. Курс микроэкономики: учебник для вузов. – 2-е изд., изм. – М.: Норма, 2005. – 576 с.
3. Таджикистан: 25 лет государственной независимости (статистический сборник). – Душанбе: Агентство по статистике при Президенте Республики Таджикистан. – 2016. – 522 с.
4. Средняя заработная плата в России (по регионам) и других странах мира в 2015 году. URL: http://bs-life.ru/rabota/zarplata/srednyaya2015.html (Дата обращения: 08.02.2016)
5. Хицкова Ю.В. Корреляционно-регрессионный анализ регулирования рынка труда// Вестник Воронежского государственного технического университета. – 2009. – № 12, том 5. – С. 59-64.